Avantages sociaux - Rentes collectives


Régime de retraite à cotisations déterminées

RRCD - Ce régime est un programme dans le cadre duquel les cotisations patronales et salariales (lorsque le régime en prévoit) sont affectées à un compte particulier pour chaque salarié. Le montant des cotisations est habituellement déterminé selon une formule de calcul reliée au revenu (ex. : 5 % du salaire annuel). Au départ à la retraite du salarié, les cotisations accumulées et les revenus de placements sont affectés à la souscription d'une rente à l'intention du salarié. Ce type de régime ne garantit pas le versement d'un revenu déterminé.

 

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